DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 33-40 CHF/h
  • Firma: SwissworkForce
  • Kontakt: Magdalena Wielgosz
  • Telefon: +4915128046210
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum 3 lata

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Dekarz

**OGŁOSZENIE O PRACĘ - DEKARZE**

Serdecznie zapraszam do współpracy doświadczonych dekarzy do pracy na terenie Szwajcarii . Oferujemy zatrudnienie w różnorodnych projektach obejmujących dachy dwuspadowe z zastosowaniem dachówki, łupka, gontu itp., a także dachy płaskie z bitumem, membraną PVC, płytami kamiennymi i/lub Sarnafilem. Dodatkowo, prace blacharskie wokół dachu będą częścią zakresu obowiązków.

**OFERUJEMY:**

- Zarobki: od 33-40 CHF/h + diety, - zależnie od kwalifikacji, przeznaczenia i miejsca pracy.

- Uzyskanie wszystkich niezbędnych pozwoleń (pozwolenie na pracę, pozwolenie na pobyt) wymaganych do podjęcia pracy w Szwajcarii .

- Szwajcarską umowę o pracę oraz kompleksowe ubezpieczenie obejmujące zdrowotne, na wypadek bezrobocia, emerytalne i wypadkowe.

- Zakwaterowanie (pensjonat, kwatery prywatne) dostępne w pobliżu miejsca pracy. Koszty wynoszą od ok. 600-800 CHF/miesiąc - załatwia pracodawca, płaci pracownik.

- Normalne dni robocze: od poniedziałku do piątku.

**WYMAGANIA:**

- Dobra znajomość języka niemieckiego - warunek konieczny.

- Zorientowanie na zespół oraz zdolność do efektywnej współpracy.

- Elastyczność i niezawodność w wykonywaniu obowiązków.

- Sprawność fizyczna i zdolność do samodzielnej pracy.

- Minimum 3 lata udokumentowanego doświadczenia w zawodzie dekarza.

- Dyspozycyjność oraz gotowość do podróży służbowych za granicą.

- Posiadanie własnego samochodu- będzie atutem

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aktualnego CV w języku niemieckim na adres e-mail [email protected]

Dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą pracy.

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."